Moniteur de temps de travail Logiciel de moniteur de temps de travail pour le gestionnaire
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Moniteur de temps de travail Classement & Résumé

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Logiciel de moniteur de temps de travail pour le gestionnaire Le moniteur de temps de travail doit maintenant être considéré dans n'importe quelle entreprise. La surveillance et la conservation de divers enregistrements de personnel peuvent être compliqués, mais pas avec notre logiciel. Le logiciel de moniteur de temps de travail est facile à utiliser et conservera des enregistrements pertinents des membres du personnel dans un endroit central. Essayez notre logiciel d'essai. Le logiciel de gestion d'entreprise idéal! Caractéristiques principales du moniteur de temps de travail: fonctionne sur un ordinateur / ordinateur portable autonome et sur un système informatique local / réseau, peut être utilisé par plusieurs utilisateurs. Contient plus d'installations de maintenance de base de données. Compilateur de rapport amélioré. (Veuillez noter que cette application doit être installée sur chaque ordinateur nécessitant son utilisation. Le fichier de base de données peut être placé centralement si nécessaire). Calculez tous les membres du personnel Work Work Week sur une période de roulement fixe de 17 semaines (la période de référence). Un système graphique a été adopté pour faciliter. Calculer les périodes de repos quotidiennes des membres du personnel entre les équipes. Celles-ci sont ensuite enregistrées dans le fichier de base de données individuel des membres du personnel. Identifiez et avertissez l'utilisateur lorsque le personnel a violé leur période de repos quotidien. Le repos compensatoire peut donc être ajouté et enregistré. avertissez les gestionnaires que leurs membres du personnel s'approchent de leur limite hebdomadaire moyenne de 48 heures. Un avertissement sera également donné lorsque le personnel a atteint ou dépassé sa limite hebdomadaire de 48 heures. L'avertissement est codé couleur pour faciliter la facilité. enregistrer si le personnel a pris des jours de repos conformément au Règlement sur le temps de travail. Allouez un petit fichier de base de données à chaque membre du personnel indiqué dans la demande. Ce fichier rassemble leur dossier de la semaine de travail. Ce fichier d'historique peut être examiné à titre de rapport. Autoriser les informations sur les membres du personnel (transférer et enregistrer) les fichiers à transférer d'un ordinateur à un autre si nécessaire. Ceci est utile si le personnel déplace le personnel des départements ou des bureaux et est essentiel à la continuité d'un enregistrement de temps de travail des membres. Rappelez aux gestionnaires de déterminer si des pauses de repos au travail ont été prises et si elles ne l'auront pas enregistrées. permet à l'utilisateur d'utiliser une "barre de raccourci" (boutons) lors de la saisie de la rapidité d'entrée quotidienne. Ces changements peuvent être configurés indépendants de votre organisation. Autoriser l'utilisateur / administrateur de voir une piste d'audit des entrées. Le sentier d'audit peut également être recherché pour un membre du personnel particulier ou une entrée de chaîne. Leur journal des événements affichés dans le formulaire de rapport. permet à l'utilisateur d'imprimer des rapports variables. Ces rapports peuvent également être attachés aux courriels sous forme de fichiers texte simples ou de fichiers HTML. Autoriser de nombreux membres du personnel ou des utilisateurs à ajouter au système. La maintenance simple de la base de données peut être effectuée par des administrateurs nommés. Lorsque les enregistrements atteignent plus de deux ans, ils peuvent être supprimés facilement conformément à la réglementation et à conserver un espace disque. a ajouté une installation pour vérifier et télécharger des mises à jour pour un an gratuitement. Quoi de neuf dans cette version: Ajout de plusieurs logiciels de capacité et de mise à jour de la connexion réseau local.

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