Planification des employés pour Windows

Horaire du temps de travail et calculez le coût de la main-d'uvre des employés à temps partiel.
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Planification des employés pour Windows Classement & Résumé

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  • Shareware
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  • Free to try
  • Nom de l'éditeur:
  • By Guia International Corporation
  • Site Internet de l'éditeur:
  • Systèmes d'exploitation:
  • Windows 10, Windows 8, Windows Vista, Windows, Windows Server 2008, Windows 7
  • Exigences supplémentaires:
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Planification des employés pour Windows Mots clés


Planification des employés pour Windows La description

La planification des employés de Windows Version 4.5 a réussi la certification de Microsoft pour le test Windows pour Windows 8.1 et Windows 10. Planification en cliquant et en faisant glisser votre souris, puis envoyez-vous vos horaires à vos employés du programme. La planification des employés suivra automatiquement vos dépenses de main-d'uvre pendant votre programmation. La configuration est simple, entrez simplement les noms de votre employé pour commencer. Caractéristiques: cliquez et faites glisser la planification, apportez facilement des modifications en créant et en déplaçant une barre de temps avec la souris. Une fois que vous avez terminé la planification, envoyez un courrier électronique à vos annexes, que ce soit à des employés individuels ou à un département entier utilisant Gmail, Hotmail et / ou Yahoo Mail dans le programme. Calculs de salaire des heures supplémentaires. Calcul des salaires de vacances. Calculs de salaire du soir. Calculs de salaire week-end. Journée partielle de calendrier. Rapports de productivité améliorés, y compris des rapports de transaction de 15 minutes. Demandes de la demande / de préférence de la demande et des rapports. Options de plage de dates pour les horaires d'impression. Conflit interministériel - Avez-vous des employés qui travaillent dans plus d'un ministère? Vous pouvez afficher et planifier chaque employé dans plus d'un ministère afin d'éviter tout chevauchement des horaires. Transférer les employés entre départements. Copier des horaires, jour après jour ou semaine à la semaine. Créez des changements et collez-les dans les horaires. Choisissez entre le salaire et la rémunération horaire et inclure à la fois des calculs de salaire. Marquez les heures tout au long de la journée que vos employés ne sont pas disponibles pour travailler. Marquer les employés comme à temps plein, à temps partiel, étudiant ou mineur. Département d'impression et calendriers individuels dans divers formats, réactions des salaires et des heures, des informations sur les employés, ainsi que des anniversaires et des anniversaires. Affecter des devoirs ou des missions supplémentaires aux employés. Créez des mémos de département pour chaque jour de la semaine. Deux niveaux facultatifs de protection par mot de passe.


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